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鄭州航空港經濟綜合實驗區 機(jī)場海關協勤人(rén)員(yuán)公開招聘公告
時間:2018-09-21 點擊:10102次

根據工(gōng)作(zuò)需要,決定爲機(jī)場海關面向社會公開招聘6協勤人(rén)員(yuán)。有關事(shì)項公告如(rú)下:

一、招聘原則

堅持“公開、公正、公平、擇優”和組織監督與群衆監督相(xiàng)結合的原則。

二、招聘名額及報名條件(jiàn)

此次共招聘工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)6名。報名者要具有中華人(rén)民(mín)共和國(guó)國(guó)籍,擁護中國(guó)共産黨的領導,擁護黨的路(lù)線方針和政策,遵紀守法,具有良好的品行;具有正常履職所需的技能、身(shēn)體(tǐ)條件(jiàn),聘用後能夠按照(zhào)用人(rén)單位要求及時到崗工(gōng)作(zuò);同時符合各崗位任職要求的具體(tǐ)條件(jiàn)。

有下列情形之一的人(rén)員(yuán)不得(de)報名:正在接受司法機(jī)關、紀檢監察機(jī)關立案偵查審查的;曾因犯罪受過刑事(shì)處罰的人(rén)員(yuán)和曾被開除公職的;在各級招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行爲的;有法律規定不得(de)錄取聘用的其他(tā)情形的。

三、崗位職責和任職條件(jiàn)

旅檢、貨管及快(kuài)件(jiàn)監管現場輔助執法崗位(6人(rén)):

1. 大(dà)專及以上學曆,外語專業優先,熟練掌握駕駛技能者優先;

2. 有不斷學習的意識和能力,有良好的溝通和人(rén)際交往能力;

3. 工(gōng)作(zuò)認真負責,有良好的職業道德,責任心強,有團隊精神,服從(cóng)上級領導。

四、聘用程序及辦法

本次公開招聘,按照(zhào)統一發布招聘公告、報名、面試、體(tǐ)檢、公示、聘用等程序進行。

1. 報名及公告時間:2018年(nián)9月21日(rì)至108日(rì)。

2.報名方式

微信報名:添加“鄭州航空港區人(rén)力資源服務中心”公衆号-點擊網上報名-機(jī)場海關協勤人(rén)員(yuán)報名-填寫完善并上傳報名表-提交報名。

3.報名注意事(shì)項:報名無法二次提交,需先下載報名表,填寫完善後,再進行上傳,以免影(yǐng)響報名。


4.報名咨詢電話(huà):0371-86568996、0371-86527963

崗位咨詢電話(huà):0371-61867383

5.面試:

1)面試方式:集中統一面試

2)面試時間及地點另行通知

面試人(rén)員(yuán)名單在面試前一日(rì)通知。

3)面試内容:考察應聘者綜合能力的基本素質,專業技能、綜合素質,根據面試成績排名确定人(rén)員(yuán)。

6.體(tǐ)檢:通過面試人(rén)員(yuán),按照(zhào)招聘人(rén)數1:1的比例确定體(tǐ)檢人(rén)員(yuán),體(tǐ)檢費用自(zì)行承擔。

因放(fàng)棄體(tǐ)檢或體(tǐ)檢不合格造成的崗位空缺,經招聘小組研究決定後,從(cóng)報考同一崗位考生(shēng)中,根據面試成績由高分(fēn)到低分(fēn)的順序依次遞補。

7.錄取聘用:通過面試、體(tǐ)檢的人(rén)員(yuán),擇優确定聘用人(rén)員(yuán),進行聘用公示,與福建省軒城人才服務有限公司簽訂勞務派遣合同。

五、管理(lǐ)及待遇

1.被聘用人(rén)員(yuán)接到被聘用通知後,應在規定時間内到指定地點報到,逾期不報到視爲放(fàng)棄資格。

被聘用人(rén)員(yuán)在聘用期不履行合同或違反公司管理(lǐ)規定,且情節嚴重的,予以解聘。

2.工(gōng)資待遇:由用工(gōng)單位制定基本工(gōng)資及績效工(gōng)資;按照(zhào)鄭州市企業職工(gōng)社會保險政策繳納五險;統一發放(fàng)制服。

、其它事(shì)項

(一)後續與本次招聘考試相(xiàng)關的公告、公示、通知等均在福建省軒城人才服務有限公司官網(http://www.caigon.cn)、福建省軒城人才服務有限公司微信公衆号(鄭州航空港區人(rén)力資源服務中心)公布。報考人(rén)員(yuán)未按照(zhào)招聘公告、其它與招聘過程有關的公告、通知的要求執行的,視爲棄權。報考人(rén)員(yuán)在招聘期間務必經常登錄網站(zhàn)查看(kàn)招考信息,因個人(rén)原因影(yǐng)響考試聘用的,責任自(zì)負;務必保證電話(huà)暢通,因個人(rén)原因聯系不上者,視爲棄權。

(二)報考人(rén)員(yuán)的各種學曆須經國(guó)家及有關部門(mén)認證,未通過認證的學曆按未取得(de)處理(lǐ)。

(三)受聘人(rén)員(yuán)未按規定的時限和要求辦理(lǐ)相(xiàng)關人(rén)事(shì)手續的,視爲自(zì)動放(fàng)棄聘用資格。

(四)受聘在職人(rén)員(yuán)須按社會保險有關規定自(zì)行完善足額繳納養老保險,開具繳納養老保險證明,在福建省軒城人才服務有限公司參保之前産生(shēng)的相(xiàng)關問(wèn)題由個人(rén)承擔。

(五)受聘人(rén)員(yuán)要服從(cóng)組織分(fēn)配,對不服從(cóng)分(fēn)配者,取消聘用資格。

(六)資格審查貫穿招聘工(gōng)作(zuò)全過程,一經發現不符合招聘條件(jiàn)、弄虛作(zuò)假或違反招聘規定的,将取消其聘用資格。

福建省軒城人才服務有限公司

2018年(nián)921日(rì)



附件(jiàn)一:鄭州航空港經濟綜合實驗區機(jī)場海關協勤人(rén)員(yuán)公開招聘崗位è¡?1).docx


附件(jiàn)二:鄭州航空港經濟綜合實驗區機(jī)場海關協勤人(rén)員(yuán)報名è¡?1).docx


附件(jiàn)三:鄭州航空港經濟綜合實驗區機(jī)場海關協勤人(rén)員(yuán)政審è¡?.docx




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